Организация и проведение аттестации рабочих мест


Чтобы посмотреть презентацию с оформлением и слайдами, скачайте ее файл и откройте в PowerPoint на своем компьютере.
Текстовое содержимое слайдов:

Организация и проведение аттестации рабочих мест Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в целях:выявления вредных и опасных производственных факторов;осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативами. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в соответствии с: Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.08.2007г. №569 ( «2. Ввести в действие Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденный настоящим Приказом, с 1 сентября 2008года»)2. Постановлением Министерства труда и социального развития России от 14.03.97 № 12 "О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда". 3. Положением о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда Трудовой кодекс РФРуководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда, утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 29.07.05 Руководство Р 2.2.2006-05 (введено взамен Р 2.2.755-99);стандарты системы безопасности труда (ССБТ);санитарные правила, нормы и гигиенические нормативы;типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи рабочим и служащим специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (СИЗ);межотраслевые и отраслевые правила и типовые инструкции по охране труда;- строительные нормы и правила (СНиП) и другие нормативные правовые акты. Законодательная основа проведения аттестации рабочих мест по условиям труда Аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.Сроки проведения аттестации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет. Аттестация рабочих мест по условиям труда должна проводиться подготовленными для выполнения этой работы специалистами образовательного учреждения или сторонней организацией, имеющей лицензию на эту деятельность Аттестация рабочих мест по условиям труда Гигиенические условия труда Травмобезопасность Обеспеченность работников СИЗ -физические факторы;-химические факторы;-биологические факторы;-тяжесть;-напряженность труда -производственное оборудование, -приспособления -инструмент,-средства обучения и инструктажа соответствие фактически выданных СИЗ с типовыми нормами Условия труда — совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника (статья 209 Трудового кодекса РФ) Рабочее место признается аттестованным Гигиенические условия труда Травмобезопасность Обеспеченность работников СИЗ опасные и вредные факторы отсутствуют, либо значения их показателей соответствуют оптимальным или допустимым величинам;2. Оборудование и инструмент полностью соответствуют стандартам, установлены и исправны требуемые средства защиты, средства инструктажа и обучения составлены в соответствии с требованиями 3. работники обеспечены средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами Рабочее место признается условно аттестованным если на нем выявлено хотя бы одно из трех перечисленных ниже нарушений: Гигиенические условия труда Травмобезопасность Обеспеченность работников СИЗ опасные и вредные производственные факторы превышают допустимые величины; 2. неисправен инструмент отсутствуют средства обучения, отсутствуют инструкции по охране труда; 3. обеспечение работников СИЗ не соответствует нормам Рабочее место признается не аттестованным Гигиенические условия труда Травмобезопасность Обеспеченность работников СИЗ воздействие вредных и опасных факторов в течение рабочей смены создает угрозу для жизни или повышает риск острых профессиональных поражений Такое рабочее место подлежит незамедлительному переоснащению или ликвидации. Перечень документов в папкедля подготовки и проведения аттестации рабочих мест по условиям труда Приказ «Об организации и проведении аттестации рабочих мест».Положение «О режиме рабочего времени и времени отдыха работников образовательных учреждений».Учебный материал по организации и проведению аттестации рабочих мест:а) оценка травмобезопасности рабочих мест для проведения аттестации;б) порядок составления инструкций по охране труда4. Документы строгой отчетности, подтверждающие права работников на получение компенсации.5. Штатное расписание учреждения.6. Перечень работ и профессий, по которому должны выдаваться СИЗ. 7. Личные карточки выдачи спец.одежды и средств индивидуальной защиты.8. Перечень опасных и вредных факторов на аттестуемых рабочих местах.  10. Перечень оборудования, приспособлений и инструментов по аттестуемым рабочим местам.11. Список работников, подлежащих предварительным и периодическим медицинским осмотрам, утвержденный Роспотребнадзором.12. Список профессий для предоставления льгот и компенсаций или дополнительного отпуска. 13. Перечень инструкций по охране труда: а) по профессиям; б) по видам работ.  14. Инструкции по охране труда.15. Планы этажей здания учреждения.16. Журналы учета инструктажей по ОТ: Журнал регистрации вводного инструктажа Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте Журнал регистрации противопожарного инструктажа16. Удостоверения о прохождении обучения по ОТ и электробезопасности. Муниципальное дошкольное образовательное учреждение – детский сад № 8 «Солнышко» комбинированного видаПРИКАЗот 27.10.2008 г № 72– ОД«Об организации и проведении аттестации рабочих мест» В соответствии с «Положением о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» в целях выявления опасных и вредных факторов на каждом рабочем месте, об основании и предоставлении компенсации и льгот работникам, для планирования и проведения мероприятий, для улучшения охраны труда в МДОУ №8 «Солнышко»ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Провести аттестацию рабочих мест по условиям труда в 2009-2014 г., согласно графика. (Приложение 1) 2. Для организации и подготовки к аттестации рабочих мест создать аттестационную комиссию детского сада в составе: Возвышаевой Е.Г. - специалист по охране труда Хабибулиной Т.А. – заведующая хозяйством Савченко О.Е. – зам. заведующей по ВМР Тепляшиной М.М. – медицинской сестры Гурская Л.Г.. – члена профсоюза Штыпс В.С. – член комиссии по охране труда 1. Приказ «Об организации и проведении аттестации рабочих мест» Тепляшиной М.М. – медицинской сестры Гурская Л.Г.. – члена профсоюза Штыпс В.С. – член комиссии по охране труда 3. Членам комиссии организовать составление, ведение и хранение документации по аттестации рабочих мест. 4. В ходе подготовки и аттестации рабочих мест аттестационной комиссии формировать необходимую нормативно-справочную базу для аттестации рабочих мест; составить полный перечень рабочих мест МДОУ №8; выявить причины производственного травматизма, наиболее опасные участки, работы и оборудование;определить перечень и состав оборудования, подлежащего оценке на каждом рабочем месте аттестовать и принять решения по дальнейшему использованию рабочих мест; разработать предложения по улучшению и оздоровлению условий труда; вносить предложения о готовности подразделений к их сертификации на соответствие требованиям по охране труда. осуществлять руководство и контроль за проведением работы на всех этапах.5. Контроль за исполнением настоящего приказа, оставляю за собой. Заведующая МДОУ №8 Н.Н.КнаубС приказом ознакомлены: ___________ Возвышаева Е.Г. ___________ Хабибулина Т.А. ___________ Савченко О.Е. ___________ Тепляшина М.М. ___________ Гурская Л.Г.. ___________ Штыпс В.С. Приложение к приказу МДОУ №8 «Солнышко» № 72– ОД от 27.10.2008 «Об организации и проведении аттестации рабочих мест» График проведения аттестации рабочих меств МДОУ №8 «Солнышко» в 2009-2014 г. спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2009г. Определить перечень опасных и вредных факторов на аттестуемых рабочих местах. 3 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2009г. Составить полный перечень рабочих мест МДОУ №8. 2 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2009г. Сформировать необходимую нормативно-справочную базу для аттестации рабочих мест 1 Ответственные Время проведения Мероприятия № График проведения аттестации рабочих мест МДОУ №8 «Солнышко» спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2010г. Провести аттестацию рабочих мест: повара, кухонного рабочего, кладовщика, машиниста по стирке и ремонту спец.одежды,. 6 Заведующая МДОУ №8 Н.Н.Кнауб 2009г. Заключить договор о проведении аттестации рабочих мест в МДОУ №8 «Солнышко» со специализированной аттестующей организацией. 5 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2009г. Определить перечень оборудования, приспособлений, инструментов по аттестуемым рабочим местам. 4 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2009г. Определить перечень опасных и вредных факторов на аттестуемых рабочих местах. 3 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2009г. Составить полный перечень рабочих мест МДОУ №8. 2 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2009г. Сформировать необходимую нормативно-справочную базу для аттестации рабочих мест 1 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2014г. Провести аттестацию рабочих мест:заведующей, зам.заведующей по ВМР, зам.заведующей по АХЧ, специалиста по кадрам, делопроизводителя 10 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2013г. Провести аттестацию рабочих месткастелянши, слесаря-сантехника, сторожа, грузчика, дворника 9 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2012г. Провести аттестацию рабочих мествоспитателей, музыкального руководителя, руководителя физ.воспитания 8 спец. по охране труда Возвышаева Е.Г.;Комиссия по аттестации рабочих мест 2011г. Провести аттестацию рабочих мест: мед. сестры, младших воспитателей, уборщика служебных помещений 7 Утверждено Приказом Министрерства образования РФ от 01.03.2004г. за №945 2. Положение о режиме рабочего времени и времени отдыха работников образовательных учреждений 3. Учебный материал по организации и проведению аттестации рабочих местПостановление Министерства труда и социального развития РФ «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда» от 14 марта 1997г. № 12 Положение о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда утв. постановлением Минтруда России от 14.03.97 № 12 "О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда".Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда / Приложение к приказу Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 569 от 31.08.2007 г. «Об утверждении порядка проведения АРМ по условиям труда» - Оценка травмобезопасности рабочих мест; - Порядок составления инструкций по охране труда (Методические указания Министерства России от 30.07.99 №МУ ОТ РМ 02-99.) Приказ «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда».Протокол обследования освещенности рабочего места.Протокол контроля уровня электромагнитных излучений на рабочем месте.Протокол оценки условий труда на рабочем месте по травмобезопасности.Протокол оценки обеспечения работников средствами индивидуальной защиты.Карта аттестации рабочего места. Документами строгой отчетности подлежат хранению в течение 45 лет. 4. Документы строгой отчетности подтверждающие права работников на получение компенсации СОГЛАСОВАНО УТВЕРЖДАЮПредседатель профсоюзного комитета Заведующая МДОУ №8 _________________________________ __________________________ «___» __________________20___г. «___»______________20___г.ПЕРЕЧЕНЬ работ и профессий, по которому должны выдаваться средства индивидуальной защиты и номенклатура выдаваемых средств индивидуальной защиты 1 пара Ботинки кожаные или сапоги кирзовые 4 пары Рукавицы комбинированные 1 на 1,5 года Халат хлопчатобумажный Кладовщик, подсобный рабочий 2 2 пары Перчатки резиновые 1 пара Сапоги резиновые 6 пар Рукавицы комбинированные 1 на 1,5 года Халат хлопчатобумажный Уборщик производственных и служебных помещений 1 Норма выдачи на год Номенклатура средств индивидуальной защиты Наименование работ и профессий № п/п 6. Перечень работ и профессий, по которому должны выдаваться СИЗ Документы, регулирующие порядок выдачи средствиндивидуальной защиты Кодекс законов о труде Российской Федерации;Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 29.12.1997г. №68 Об утверждении типовых отраслевых норм бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики утв. Постановление Мин. труда и соц. развития РФ от 29 декабря 1997г. №68 Правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденные постановлением Минтруда России от 18.12.98 г. N 51. ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА №Учета выдачи средств индивидуальной защитыФамилия ____________________________________________ Пол_________________Имя____________________ Отчество____________________ Рост ________________Табельный номер_____________________________________ Размер:Структурное подразделение____________________________ одежды _____________Профессия(должность) ________________________________ обуви _______________ _____________________________________________________ головного убора______Дата поступления на работу ____________________________ противогаза _________Дата изменения профессии (должности) или респиратора ________перевода в другое структурное рукавиц _____________подразделение_________________________________________ перчаток ____________Предусмотрено по Типовым отраслевым нормам Количество на год Единица измерения Пункт Типовых отраслевых норм Наименование средств индивидуальной защиты Руководитель структурного подразделения 7. Личные карточки выдачи специальной одежды и средств индивидуальной защиты (форма МП-6) Расписка в приеме Расписка давшего Стоимость. руб износа Кол-во дата Расписка в получении Стоимость, руб. %Износа Кол-во дата Возвращено Выдано ГОСТ,ОСТ, ТУ, сертификат соответствия Наименование средств индивидуальой защиты Обратная сторона поражение электрическим током при включении электроосвещения, использовании неисправных электрических приборов (компьютера, принтера,…);нарушение остроты зрения при недостаточной освещенности рабочего места, а также зрительное утомление при длительной работе с документами и на компьютере;ионизирующее, неионизирующее излучения и электромагнитные поля при работе с компьютером. Заведующая 1 Перечень опасных и вредных факторов Рабочее место № п/п 8. Перечень опасных и вредных факторов на аттестуемых рабочих местах сертификат Сковорода сертификат Доски разделочные сертификат Комплект ножей паспорт Весы товарные ВТ-150 паспорт Весы порционные электронные DS-708 паспорт Холодильник двухкамерный «Саратов» паспорт Шкаф морозильный ШН-0,7 паспорт Электрокипятильник паспорт Электросковорода СЭЧ-00.00.000 РЭ паспорт Машина картофелеочистительная МОК-150 паспорт Машина протирочно-резательная МПР-350М-02 паспорт Мясорубка МИМ-300 паспорт Электроплита ЭП-6ЖШ Пищеблок(повар) 1 Наличие сертификата безопасности оборудование, приспособление, инструмент Наименованиерабочего места №п/п 9. Перечень оборудования, приспособлений и инструментов по аттестуемым рабочим местам Список работников подлежащих предварительным и периодическим медицинским осмотрам 4. 3. 2. специалист по кадрам ул. Островского д.122 кв.36 25.10.1974 Возвышаева Елена Геннадьевна 1 Должность Домашний адрес Дата рождения Ф.И.О. № п/п 11. Список работников подлежащих предварительным и периодическим медицинским осмотрам, утвержденными Роспотребнадзором Конечная цель проведения аттестации рабочих мест по условиям труда сделать образовательное учреждение безопасным и безвредным для здоровья работающих и обучающихся

Приложенные файлы


Добавить комментарий